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我们的用人之道

    光阴荏苒,岁月匆匆,聆讯从创办发展至今,聆讯人一路团结向上、风雨同舟十二载。这是一个最好的时代,机遇和挑战并存;这是一个最好的平台,竞争与发展同在,一支平均年龄不到三十岁的年轻团队,因创业激情和爱拼敢做而相聚聆讯,每一位聆讯人在这个舞台上都能“人尽其才,才尽其用”。聆讯企业和聆讯人共 同成长、互为促进,聆讯股份的人才观是:让聆讯人分享聆讯的发展,让聆讯借力聆讯人的智慧。我们坚持恪守“爱才、用才、育才”的原则,聆讯LINS®中各个字母又被赋予了不同的含义:

    L-----Learn                  学习

    I-----Inspire                激励

    N-----Nothing is impossible  一切皆有可能

    S-----Share                  共享分担

 

    在公司VI—LINS的引领,公司希望员工通过在工作、日常生活中不断的学习,使自身的知识面逐渐扩大,进而适应企业不断激励员工创新的模式,让员工在成长的过程中,明确自己的定位,做到人尽其才。同时,在公司成熟的管理系统之下,让员工的才能发挥到最大作用,最后与公司共享成功的平台。

 

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